每月的设备运行情况表务必于月底前整理好,负责全厂职工的技术培训工作

技术员岗位责任制一、岗位职责1、
认真履行《管理人员通用工作标准》及《精神文明建设通用工作标准》.2、
负责全厂的技术工作.二、工作标准1、
按照生产计划安排,负责全厂技术指标的完成,随时掌握处理矿石品位、性质,及时调整生产工艺.2、
保证各种作业处于良好运转状态.3、 保证总回收率不低于考核指标.4、
保证精矿品位不低于40克/吨.5、 保证精矿水分低于22%.6、
负责全厂职工的技术培训工作,不断提高全体职工的技术业务素质.7、
完成领导交办的临时任务.

工段长岗位责任制一、岗位职责1、
认真履行《管理人员通用工作标准》及《精神文明建设通用工作标准》.2、
负责本工段的生产组织工作.3、 负责领导本工段,完成各项技术指标.4、
严禁出现跑、冒、滴、漏的现象.二、工作标准1、
在厂长领导下,负责本工段的生产组织.2、
按照生产计划安排,完成计划处理矿量.3、 保证总回收率不低于考核指标.4、
保证浮选精矿品位不低于40克/吨.5、 加强设备巡回检查发现问题及时处理.6、
检查督促安全操作规程的贯彻实施,确保本工段不发生重大设备事故和重伤以上人身事故.7、
负责本工段的人员调配工作.8、
保证本工段的文明生产,严禁跑、冒、滴、漏.9、
负责检查督促本工段的各种原始记录的落实工作.10、完成领导交办的临时任务.

厂长助理岗位责任制一、岗位职责1、
认真履行《管理人员通用工作标准》及《精神文明建设通用工作标准》.2、
负责全厂设备的维护保养.3、 负责全厂电、钳工的管理.二、工作标准1、
加强设备的维修保养,保证设备完好率不低于95%,设备运转率不低于85%.2、
负责全厂设备年度、季度、月份检修计划,然后经厂长审批后报矿有关部门.3、
及时处理生产中遇到的设备问题.4、
深入车间,了解设备运行状况,做好《设备维护检修记录》和《设备运行操作记录》.5、
加强电、钳工管理,并负责组织电、钳工进行设备的维修和保养工作.6、
每天对全厂的设备巡检一次.7、
负责材料员上报的材料计划和备品备件计划的审核,减少不必要的库存.8、
严格执行安全操作规程,杜绝电、钳工的违章作业.9、
每月的设备运行情况表务必于月底前整理好,并上报给机动基建科10、按时参加各种会议.11、完成领导交办的临时任务.

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